独家述评丨诗意后花园，人才集聚添活力

图说：张江乡村人才公寓 新民晚报记者 孙中钦/摄

宋宁华/文

距离繁华的张江科学城核心区不远处，车行转几个弯，人们眼前豁然开朗，白墙黛瓦、小桥流水、百年榉树、休憩亭台……两年前的5月，上海首幢乡村人才公寓的“样板房”在这里建成。从1幢到11幢，截至本月，连点成片的乡村人才公寓建成，成为张江科学城的诗意后花园，解决了部分白领“居住难”。

近日，在第二届上海创新创业青年50人论坛上，如何吸引并汇聚青年人才的话题再度引发关注。从“离尘不离城”的张江乡村人才公寓“蝶变”中，可以窥见到不少集聚人才的细节。

上周日，在新丰村的源香餐厅，有节奏感的鼓点声阵阵，一群年轻人正在专业音乐人指导下，学习非洲鼓的同时，也拉近了彼此的距离。身材高挑的东北女孩于东是一幢人才公寓的“楼长”，不但自己参加活动，还带动其他白领一起参与。她在张江一家医药公司工作，原来租住在孙桥的动迁房小区里，每个月4000多元租金，“二房东动不动就涨价，但碰到要维修等问题则不见人影。”听说张江乡村公寓后，她实地踩点后很快决定搬来这里，每个月1800元房租，加上物业费、水电费等共2000元出头，价格比较实惠。“最吸引我的是这里安静的环境、规范的管理，以及乡村浓浓的人情味。”

尽管现在乡村人才公寓11幢楼已经全部满员，但仍有不少人在排队等待候补名额。按照租赁模式，白领可以通过公司整幢租赁或“散户”租赁，多家公司整幢租下了乡村公寓，吸引他们的并不只是价格。“对公司而言，租赁整幢人才公寓成本更高。” 上海华岭集成电路技术股份有限公司副总经理汤雪飞表示，对于高科技企业来说，最激烈的竞争是人才的竞争。过去公司采用直接给员工货币补贴的方式，经过测算，租借整幢乡村人才公寓成本更高。但考虑到要吸引人才、留住人才，住房是重要因素，公司还是选择了租赁整幢人才公寓，有时还在这里开展团建活动，“这也是一种企业文化和向心力。”

上海正在持续推进具有全球影响力的科技创新中心建设，加快将张江科学城打造成为国际一流科学城，人才是第一资源。在刚刚举行的第二届上海创新创业青年50人论坛上，上海市委书记李强指出，青年是引领时代的弄潮儿，是创新创业的主力军，城市因青年而更具活力，因优秀人才集聚而更具竞争力。上海将全力厚植创新创业的沃土，提供充足的阳光雨露，以更多机遇、更好条件、更优环境助力创新创业的小苗茁壮成长为参天大树，帮助大家更好追梦圆梦。

要让“梦想照进现实”，并不仅依靠开出高薪等“硬通货”。近期，有研究咨询机构从满足创新类人才需求角度出发、营造城市舒适度为目的，构建了宜居环境、安全保障、社会环境和自我实现等指标的全球城市吸引力评价模型。通过对标全球一流城市，发现上海近年来在营造城市软实力方面有长足进步，但相对于纽约、伦敦、东京等，仍有一定差距。为此，有关专家建议，在引育拔尖科技人才、引育一流科研机构、引育强势科技企业等之外，还要注重增强美好生活品质对人才的吸引力、增强先进文化自信对人才的吸引力、增强自我理想价值对人才的吸引力。

乡村人才公寓，看似是一栋房，实则是一座桥，桥的两端连接着城市与农村，融合了不同的文化特色，也满足了彼此的需求。虽然人才公寓建设初战告捷，但要进一步复制推广，仍面临着房源不足、前期投入较大、税收偏高等瓶颈。从村庄到人才公寓的“华丽转身”，有阻力、有压力，更有动力。当白领们伴随着徐徐的清风、潺潺的流水和葱葱的绿意，在美丽乡村诗意地栖居；当原本主要居住着老年人的传统村庄，重新变得活力满满，乡村振兴的“源头活水”或许也随之而来。